115 Normalização

No último dia do ano 2000, Fang Zhuo deu folga aos colegas de trabalho, para que pudessem se afastar das tarefas intensas e aproveitar para explorar a cidade de Lin’an. Tang Shangde, animado, puxou Zhou Xin para um passeio pelo lago; Hu Meili saiu para comprar roupas como presentes para a família; já Yu Hong, que insistia em visitar o Lago Oeste, acabou se acomodando no sofá para navegar no computador.

Fang Zhuo saiu para comprar alguns jornais influentes e, ao retornar, perguntou intrigado: “Você estava reclamando do cansaço antes, e agora que tem folga, não quer sair?”

“Pois é, estou cansada, então aproveito o raro dia de descanso para relaxar em casa,” respondeu Yu Hong com convicção.

“Faz sentido.” Fang Zhuo abriu o notebook de Zhou Xin e começou a ler os jornais que trouxe.

Yu Hong lançou-lhe um olhar e murmurou: “Gosta tanto de ler jornais, parece um velhinho.”

Fang Zhuo não respondeu. Estava ocupado com a implantação do hospital e, até então, pouco se envolvera com a administração. Mas depois de conversar com Liu Yangyang, percebeu que precisava prestar mais atenção a essa área. Afinal, faltavam talentos; caso contrário, não precisaria se envolver em tudo pessoalmente.

No silêncio da sala, ouvia-se o som das teclas sendo pressionadas por Yu Hong.

Ao terminar de ler dois jornais, Fang Zhuo notou um anúncio de recrutamento em outro e perguntou: “Yu, você tem amigos ou colegas da Universidade de Ciência e Tecnologia que poderiam ser indicados para a empresa?”

“Para a empresa?” Yu Hong repetiu as palavras, pensou e sorriu. “Se você não tivesse mencionado, eu nem teria pensado nisso.”

“Por quê? O salário aqui não é ruim, certo?” indagou Fang Zhuo.

Yu Hong refletiu por alguns segundos e respondeu: “O problema é que a empresa é muito nova e o futuro ainda é incerto. Quando vocês conseguirem o título de unidade avançada, aí sim vai parecer mais promissor. Para os estudantes da universidade, o salário é só parte da equação.”

Fang Zhuo riu: “No contrato com a Sequoia, incluímos um pool de opções para atrair talentos. Isso é difícil de conseguir em outras empresas.”

“Sim, isso é uma vantagem, mas em Luzhou ainda valorizam mais o status social,” explicou Yu Hong. “Além disso, quem pode realmente receber ações? Tirando a Sequoia, só você e mais três pessoas na empresa têm ações.”

“Diretores adjuntos para cima. Cada departamento terá requisitos diferentes. Por exemplo, o departamento de marketing precisa mostrar crescimento na adesão de hospitais, tanto trimestral quanto anual. Isso será implementado aos poucos,” explicou Fang Zhuo. “Tudo está se tornando mais formal.”

Yu Hong assentiu e sugeriu: “No Ano Novo, poderíamos anunciar no site o investimento da Sequoia para dar um impulso na divulgação.”

Fang Zhuo sorriu: “Não precisa de tanto alarde, um comunicado interno basta. Você falou de status social, né? Vamos esperar o reconhecimento como unidade avançada e depois formalizar o sistema de opções. Song Rong, como diretor técnico adjunto, pode servir de exemplo para todos.”

“Conseguir investimento da Sequoia é incrível,” elogiou Yu Hong, quase bajulando o chefe.

“Mas não foi muito,” Fang Zhuo deu de ombros. “Quando recebemos, só os acionistas sabiam. Se a notícia vazasse, naquela época, com o mercado restrito a Luzhou e poucos contratos assinados, a concorrência nos derrubaria facilmente.”

“Agora, com a operação em Lin’an há alguns meses, parece mais estável. Esse tipo de informação pode ficar só entre nós,” continuou ele.

“Vamos esperar um pouco. Se conseguirmos a primeira e segunda rodada de investimentos, aí sim poderemos pensar em aumentar a reputação da empresa.”

“Com essa fama modesta, a empresa ainda é fraca. Não é bom chamar muita atenção.”

Fang Zhuo largou o jornal e pegou a última edição do “Diário da Província de Zhejiang”.

Yu Hong concordou com a cabeça e perguntou: “E se surgir concorrência agora?”

“Haverá, cedo ou tarde. Depende de como eles vão competir. Temos a vantagem de pioneiros; se continuarmos a desenvolver, não será problema,” ponderou Fang Zhuo, e então perguntou: “Lembra daquela jogada secreta que pedi para vocês não divulgarem?”

“Aquela sobre cobrança e proibição de cobrança,” respondeu Yu Hong prontamente.

Fang Zhuo assentiu: “Eu sempre achei que algum concorrente enfrentaria essa jogada, mas quando isso acontecer, teremos que reavaliar nossa situação. Tenho algumas ideias para o futuro, mas só falarei quando for a hora.”

Algumas ideias?

Yu Hong sentiu que jamais teria a mente do chefe.

O dia de folga passou rápido. Yu Hong não discutiu muito sobre a empresa com Fang Zhuo, pois estava realmente exausta após confirmar o investimento da Sequoia e trabalhar intensamente em Lin’an por mais de um mês, finalmente colhendo alguns resultados.

Ambos passaram o tempo em casa, lendo jornais e assistindo filmes de Hong Kong, desfrutando de um bom humor.

No dia 1º de janeiro de 2001, Ano Novo, o site de agendamento médico completava dois anos — se fosse idade humana, seria considerado um ano fictício.

Fang Zhuo acordou, cumprimentou a todos, foi até a banca comprar os jornais mais recentes e, como prometido, viu um anúncio de página inteira no fim do jornal.

— Agende consultas no AgendamentoNet

—

No anúncio, havia uma descrição simples do processo e os hospitais de Lin’an que apoiavam o serviço.

No primeiro dia do ano novo no calendário gregoriano, o AgendamentoNet veiculou um grande anúncio em cinco jornais locais de Lin’an. O custo de um único dia de publicidade foi de 17.500 yuans, com vários descontos concedidos.

Fang Zhuo acreditava que muitas pessoas na província de Zhejiang veriam o anúncio, pois os jornais ainda mantinham grande influência. Uma sequência de anúncios em cinco jornais provavelmente agregaria uma percepção oficial de respaldo.

Sim, quando o site conseguisse o título de unidade avançada do ano em Lin’an, esse reconhecimento poderia ser exibido diretamente na página — um endosso oficial.

Pensando nisso, Fang Zhuo considerou mudar o nome da empresa, talvez adicionando “Província de Anhui” ou substituindo por “Província de Zhejiang” para tentar garantir algum incentivo provincial neste ano.

No dia de Ano Novo, o AgendamentoNet também conectou um hospital de terceiro nível em Lin’an, e a equipe de divulgação nas cidades e condados começou a enviar relatórios.

Após um dia intenso, à noite, Zhou Xin, Yu Hong, Tang Shangde e Hu Meili assistiram juntos o primeiro anúncio da empresa nos jornais.

“Nós estamos nos jornais!”

“E a propaganda na TV? Quando vão filmar?”

“Será que já somos famosos?”

Tang Shangde e Zhou Xin se entreolharam, enquanto as mulheres assistiam silenciosas, sentindo uma satisfação genuína ao ver o site estampado no jornal.

“Chega, parem de se achar. Isso é só o começo,” disse Fang Zhuo segurando o jornal. “Tem outro anúncio igual, mas ainda sem data marcada.”

“Vou para Luzhou esta semana, por cerca de uma semana. Fiquem firmes em Lin’an. Se precisarem, me liguem.”

“Tudo certo?” Fang Zhuo perguntou.

“Claro, Luzhou é nossa base. Aqui está estável, mas já estou pensando em voltar,” brincou Yu Hong.

“Tem que dividir os recursos. Já fiquei aqui tempo demais, preciso ver o Xiao Su,” respondeu Fang Zhuo com seriedade. “Também preciso pensar em como melhorar os negócios em Luzhou.”

Ele sorriu: “Agora podemos dizer para Luzhou que temos um modelo em Lin’an.”